DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca z zakwaterowaniem
  • Pensja: 2 700-2 800 EUR/m-c
  • Firma: Weegree
  • Kontakt: Marta Madaj
  • Telefon: 735969230
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Minimum 2 lata

MIEJSCE PRACY

Technik pojazdów użytkowych

Miejsce pracy: Sint-Gillis-Waas, Belgia

Stawka miesięczna: 2700-2800€ brutto

Zakwaterowanie: dofinansowane

Kluczowe kwalifikacje: doświadczenie (3 lata) / prawo jazdy / język angielski

Poszukujemy doświadczonego technika pojazdów użytkowych do pracy w warsztacie samochodowym. Pracownik będzie zajmował się diagnozowaniem usterek, naprawą i konserwacją pojazdów oraz przyczep. 

Opis stanowiska:

- konserwacja oraz naprawy usterek, między innymi naprawa hamulców, sprzęgła, wymiana oleju

- montaż elementów: haków holowniczych, przemysłowych bagażników dachowych, spojlerów dachowych, podłóg, ścian, szafek

- praca od poniedziałku do piątku, około 38h w tygodniu 

 

Czego oczekujemy:

- 3 lat doświadczenia w dziedzinie mechaniki samochodowej 

- wykształcenia technicznego 

- znajomości rysunku technicznego 

- znajomości j. angielskiego

- prawa jazdy kat. B

- siły fizycznej i chęci do pracy

 

Co oferujemy:

Stawkę: 17,5€/h brutto 

Gwarancję stabilnej pracy

Program poleceń - 100€ za poleconego pracownika

Terminowe wypłaty wynagrodzenia do 10-tego każdego miesiąca

Możliwość pobierania zaliczek 

W pełni wyposażone i dofinansowane zakwaterowanie

Dofinansowanie do zakupu ubrań roboczych

Zatrudniając się przez Weegree przyczyniasz się do odbudowy lasów - zasadzimy drzewo w Twoim imieniu!

Informacje dodatkowe:

Kontakt telefoniczny - +48 735969230 - Marta Madaj

E-mail - [email protected]

WEEGREE.COM Sp. z o.o. jest firmą działającą już od 20 lat. Współpracujemy z klientami z Belgii, Niemiec, Francji, Holandii i Polski. Rocznie zatrudniamy ponad 3500 pracowników.

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."