DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: Weegree
  • Kontakt: Weegree Weegree
  • Telefon:
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Minimum 2 lata

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Monter

WEEGREE jest firmą działającą w obszarach outsourcingu zatrudnienia, technologii informatycznych oraz consultingu HR. Od 17 lat współpracujemy z klientami z Belgii, Holandii i Polski. Solidność, wysoka jakość i indywidualne podejście do każdego projektu to nasze największe atuty. Wieloletnie doświadczenie pozwala zrozumieć nam potrzeby rynku, co owocuje budowaniem długotrwałych relacji.

 

Monter stolarki budowlanej (drzwi z elektrozamkami)

Miejsce pracy: Belgia

 Opis stanowiska:

  • Montaż wewnętrznej i zewnętrznej stolarki budowlanej. 
  • Odbiór stolarki budowlanej i jej transport na miejsce montażu.
  • Montaż okien oraz drzwi wykonanych z PCV, aluminium i drewna 
  • Umieszczenie okuć drzwiowych z kontrolą dostępu (jak na drzwiach pokoi hotelowych).
  • Praca na podstawie rysunku technicznego.

 Wymagania:

  • Doświadczenia w pracy jako monter stolarki budowlanej.
  • Znajomość języka francuskiego lub angielskiego.
  • Umiejętność pracy na podstawie rysunku technicznego.

 Co oferujemy:

  • Wynagrodzenie: 2300-2400€ netto/m-c.
  • Terminowe wypłaty wynagrodzenia do 10-tego każdego miesiąca.
  • Możliwość pobierania zaliczek przez pierwszy miesiąc zatrudnienia.
  • Zwrot kosztów dojazdu do Belgii. 
  • Zakwaterowanie zorganizowane i opłacane przez nas.
  • Narzędzia do pracy oraz odzież ochronną.
  • Bezpłatny transport do pracy - dodatek amortyzacyjny za korzystanie z własnego samochodu na podstawie kilometrówki.
  • Bony żywnościowe za każdy przepracowany dzień. 
  • Kompleksową obsługę przed wyjazdem.
  • Zdalną opiekę koordynatora przez cały okres trwania projektu.

Dodatkowe informacje:

  • Kontakt telefoniczny: + 48 539 198 299.
  • Praca od początku listopada 2022!
  • Lub aplikuj tutaj: http://weegree.es-candidate.com/pl/application/form/318792/1828/1/
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."